辞职后转档案的流程通常包括以下几个步骤：
确定档案接收地
如果还未找到新工作，可以选择将档案转回户籍地人才中心。
如果已找到新工作，可以将档案转至新工作单位或所在地的人才中心。
开具调档函
携带身份证原件及复印件、户口本、离职证明或劳动合同等材料，前往接收单位（如新工作单位或户籍地人才中心）开具调档函。
如果委托他人代办，需要准备委托书和被委托人的身份证原件及复印件。
办理档案转出手续
拿到调档函后，前往原存档单位办理档案转出手续。
原存档单位审核材料无误后，将办理档案出库手续，并通过机要方式将档案发送至接收地。
确认档案安全到达
档案寄出后，通常需要半个月到一个月的时间才能到达新接收单位。
联系接收单位查询档案到档情况，并获取回执单以确认档案已安全接收。
请注意，档案的转递应当通过机要方式，以确保档案的安全性和完整性。在整个过程中，应严格按照相关规定和流程操作，避免档案丢失或损坏。
