工资避税的方法主要包括：
工资发放安排
将工资发放安排在允许的税前扣除额以下。
推迟或提前发放工资，以拉平各月工资收入。
提高职工福利
提供员工餐、宿舍、班车等福利，采用非货币支付形式。
购买保险公司的理财险，增加员工福利支出。
利用税收优惠政策
离职补偿金在一定额度内可免征个人所得税。
通讯费、高温补贴等补贴在一定条件下可享受免税。
利用公积金避税
提高住房公积金缴存额度，利用税前扣除进行避税。
注意补充公积金的缴存和支取规定。
利用捐赠进行税前抵减
个人向教育和其他社会公益事业捐赠，在一定比例内可从应纳税所得额中扣除。
选择可税前扣除的理财产品
投资基金、国债、教育储蓄等理财产品，利用其免税特性避税。
请注意，避税必须遵守当地税法规定，避免采取任何违法手段。以上方法应在合法合规的前提下使用，具体情况建议咨询专业税务人员或税务师。
