离职后处理社保的方式主要有以下几种：
个人缴纳社保
可以选择以灵活就业人员的身份在户籍所在地缴纳社保，通常包括养老和医疗保险。
缴费基数通常为当地上年度在岗职工平均工资的一定比例，缴费比例大约为20%，其中8%进入个人账户，12%进入社会统筹基金。
第三方社保机构代缴
对于自主创业人员、辞职人员等，可以选择社保代缴机构帮助缴纳社保，需要支付社保费用及代理服务费。
社保封存
如果离职后暂时不工作，原单位可将社保账户报停，社保账户处于封存状态。
封存期间，个人账户余额和缴纳年限不会清零，但可能无法享受某些医保报销待遇。
支付宝缴纳社保
可以通过支付宝的“市民中心”选择“社保”进行灵活就业人员参保登记。
社保关系转移
如果离职后到外地工作，需要办理社保关系的转移手续，将原社保账户的资金转移到新就业地区的社保账户。
注意事项
离职当月或次月，HR需到社保局办理社保减员手续，并协助员工办理社保关系的转移或封存。
离职后应保留好相关证明材料，如离职证明、社保登记证等。
如果选择个人缴纳社保，需要先到当地就业服务中心进行失业登记。
离职后应关注自己的社保权益，确保不会因为离职而失去应有的社保待遇。
请根据您的具体情况选择合适的社保处理方式。
