上海的社保基数计算方法如下：
基数确定
上限：28017元/月。
下限：4927元/月。
计算方式：社保基数一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。具体计算方式如下：
职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数。
职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数。
职工工资在300%—60%之间的，按实申报。
职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
缴费比例
养老保险：单位16%，个人8%。
医疗保险（含生育保险）：单位8%，个人2%。
失业保险：单位0.5%，个人0.5%。
工伤保险：单位0.16%-1.52%。
缴费金额计算
社保缴纳费用= 社保基数 × 社保比例。
例如，按照社保基数下限4927元计算，个人每月需缴纳775.32元，单位需缴纳1968.57元。
年度调整
每年社保基数会在固定的时间（3月或者7月）核定，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表等证明。
建议：
用人单位应按时申报员工社保基数，确保员工社保权益。
员工应关注社保基数的调整，以便及时调整个人社保缴纳金额。
