当工厂不购买社保时，劳动者可以采取以下措施：
与工厂协商：
首先尝试与工厂管理层进行沟通，看是否能够通过协商解决问题。
劳动监察部门投诉：
如果协商无效，可以向当地劳动监察部门投诉，要求工厂补缴社保。
社会保险行政部门：
向社会保险行政部门反映情况，由他们介入处理。
劳动仲裁：
如果上述方法都不能解决问题，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。
法律诉讼：
对仲裁结果不满意，或者工厂不履行仲裁决定，可以向人民法院提起诉讼。
解除劳动合同并索赔：
根据《劳动合同法》，劳动者可以解除劳动合同，并要求工厂支付经济补偿金。
收集证据：
准备相关证据，如工资条、工牌等，以证明与工厂的劳动关系。
社保征收机构介入：
社保征收机构可以责令工厂限期缴纳或补足社保费，并在必要时采取划拨社会保险费等强制措施。
请根据具体情况选择合适的解决方式，并注意保留好所有沟通和协商的记录作为证据
