个人绩效考核总结是对个人在一定时期内的绩效进行回顾和评估的过程。以下是撰写个人绩效考核总结的一些要点：
个人绩效考核总结要点
标题
明确写出“个人绩效考核总结”。
引言
简要介绍绩效考核的目的和重要性。
工作回顾
描述在过去的工作期间，你完成的主要任务、项目或职责。
突出你的成就和对团队及组织的贡献。
工作表现
分析你的工作表现，包括完成任务的效率和质量。
提及任何特别值得注意的项目或成就，以及它们如何与组织目标相联系。
改进与成长
诚实评估自己的弱点或需要改进的领域。
描述你为改进所做的努力，以及你打算如何继续提升自己的绩效。
总结与反思
总结你的整体工作表现，包括成功的地方和需要改进的地方。
反思你的工作方法和策略，以及它们如何影响你的绩效。
未来计划
列出你为下一个考核周期设定的目标和计划。
描述你将如何实现这些目标，以及你打算采取的策略。
结束语
表达对未来工作的期待和承诺。
感谢任何对你工作表现的反馈或建议。
示例结构
```
个人绩效考核总结
一、引言
在过去的一年中，我致力于[简述工作职责或学习领域]。
二、工作回顾与成就
完成了[具体任务或项目]
取得了[具体成就或里程碑]
对组织的影响[简述贡献]
三、工作表现分析
效率与质量[简述表现]
项目管理[简述能力]
团队协作[简述合作]
四、改进与成长
识别的弱点[简述不足]
改进措施[简述计划]
个人发展[简述学习]
五、总结与反思
总体表现[简述总结]
工作方法[简述反思]
策略调整[简述计划]
六、未来计划
设定目标[简述目标]
实施策略[简述计划]
预期成果[简述期待]
七、结束语
感谢所有支持和帮助，期待未来继续提升绩效。
```
注意事项
使用积极、专业的语言。
保持实事求是，避免夸大或忽略成就和不足。
突出你的成就与组织目标的一致性。
明确展示你为改进所做的努力和未来的计划。
希望这些要点和示例结构能帮助你撰写出一份优秀的个人绩效考核总结。
